ID: 11241
Vacature elektromonteur regio Zwolle
Geen aanbiedingen geplaatst
Omschrijving
Bedrijfsomschrijving
Technicum is een HR-specialist voor in de technische sector. In Zwolle richten wij ons op de vakgebieden installatietechniek, elektrotechniek en WTB. Als HR-specialist doen wij aan uitzenden, detacheren en directe overname door de relatie.
Functieomschrijving
Wij zijn op zoek naar vakmensen die zich helemaal thuis voelen in de elektrotechniek. Wij zijn opzoek naar elektromonteurs die voor lange tijd en/ of voor korte tijd aan het slag willen bij regionale/ landelijke bedrijven in de techniek. De projecten lopen uiteen van utiliteit, woningbouw, industrie, particulier tot nieuwbouw, renovatie en ombouw. Je houdt je tijdens je functie vooral bezig met het aansluiten van elektrische bedrading t.b.v. van diverse elektrotechnische installaties. Evenals het monteren van leidingen, buizen, verdeelkasten en de elektrische installaties zelf. Dit kan variëren van een meterkast in de woningbouw tot een besturingskast t.b.v. de industrie (infra). Per project kan het werk dat je verricht verschillen. In een gesprek met jou zullen wij tevens je wensen in kaart brengen, zodat je dagelijks gemotiveerd naar je werk gaat.
Functie-eisen
In de basis beschik je over de volgende eigenschappen:
- Je bent in het bezit van minimaal een MTS/MBO 2 diploma elektrotechniek;
- Je bent in het bezit van een geldig VCA;
- Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring in de elektrotechniek;
- Je bent zowel zelfstandig als een teamplayer;
- Je bent fulltime inzetbaar;
- Je bent in het bezit van Rijbwijs B (pré);
- Je bent in het bezit van eigen vervoer.
Als jij jezelf herkent in bovenstaande eigenschappen, wacht dan niet en neem contact met ons op.
Arbeidsvoorwaarden
Technicum is een landelijke organisatie met een breed scala aan technische functies in de regio, maar ook landelijk en internationaal. Het is mogelijk om voor bepaalde tijd een contract te krijgen gevolgd door een vast dienstverband. Dit is uiteraard afhankelijk van je functioneren. Voor de salariëring hanteren wij de CAO van werkgever, hierbij wordt rekening gehouden met kennis en ervaring. Verder is 8% vakantiegeld, een ADV regeling (afhankelijk van de duur van de werkweek), initiële verhogingen, periodieken en een reiskostenregeling van toepassing. Ook bieden wij ook extra mogelijkheden m.b.t. pensioen, zorgverzekering, hypotheek etc.
Technicum is een HR-specialist voor in de technische sector. In Zwolle richten wij ons op de vakgebieden installatietechniek, elektrotechniek en WTB. Als HR-specialist doen wij aan uitzenden, detacheren en directe overname door de relatie.
Functieomschrijving
Wij zijn op zoek naar vakmensen die zich helemaal thuis voelen in de elektrotechniek. Wij zijn opzoek naar elektromonteurs die voor lange tijd en/ of voor korte tijd aan het slag willen bij regionale/ landelijke bedrijven in de techniek. De projecten lopen uiteen van utiliteit, woningbouw, industrie, particulier tot nieuwbouw, renovatie en ombouw. Je houdt je tijdens je functie vooral bezig met het aansluiten van elektrische bedrading t.b.v. van diverse elektrotechnische installaties. Evenals het monteren van leidingen, buizen, verdeelkasten en de elektrische installaties zelf. Dit kan variëren van een meterkast in de woningbouw tot een besturingskast t.b.v. de industrie (infra). Per project kan het werk dat je verricht verschillen. In een gesprek met jou zullen wij tevens je wensen in kaart brengen, zodat je dagelijks gemotiveerd naar je werk gaat.
Functie-eisen
In de basis beschik je over de volgende eigenschappen:
- Je bent in het bezit van minimaal een MTS/MBO 2 diploma elektrotechniek;
- Je bent in het bezit van een geldig VCA;
- Je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring in de elektrotechniek;
- Je bent zowel zelfstandig als een teamplayer;
- Je bent fulltime inzetbaar;
- Je bent in het bezit van Rijbwijs B (pré);
- Je bent in het bezit van eigen vervoer.
Als jij jezelf herkent in bovenstaande eigenschappen, wacht dan niet en neem contact met ons op.
Arbeidsvoorwaarden
Technicum is een landelijke organisatie met een breed scala aan technische functies in de regio, maar ook landelijk en internationaal. Het is mogelijk om voor bepaalde tijd een contract te krijgen gevolgd door een vast dienstverband. Dit is uiteraard afhankelijk van je functioneren. Voor de salariëring hanteren wij de CAO van werkgever, hierbij wordt rekening gehouden met kennis en ervaring. Verder is 8% vakantiegeld, een ADV regeling (afhankelijk van de duur van de werkweek), initiële verhogingen, periodieken en een reiskostenregeling van toepassing. Ook bieden wij ook extra mogelijkheden m.b.t. pensioen, zorgverzekering, hypotheek etc.